gerencia de planeamiento y presupuesto mpt

Diana Ynes Cárdenas Raymondi, comunica a la Gerencia General su renuncia al cargo de confianza de Gerente Central de Planeamiento y Presupuesto de EMAPE S.A.; Donde tuvo el agrado de poder compartir en este importante evento con distintas Autoridades. Encargada de contribuir a un ordenado y sistemático proceso de gestión del Gobierno Regional, mediante la formulación, seguimiento, evaluación y control de los planes de desarrollo, programas y presupuesto del Gobierno Regional. Emitir Resoluciones Gerenciales Regionales en los asuntos materia de su función. 8.1.3 Aquellos empleados públicos que se encuentran obligados a presentar la Declaración Jurada de Ingresos y de Bienes y Rentas, a que se refiere la Ley N° 27482, al momento en que dejen de prestar servicios en la municipalidad deberán adjuntar copia de dicha declaración al 'Acta de Entrega - Recepción de Cargo". Las licencias pueden ser con goce de haber o sin goce de haber, conforme a lb regulado corresponda. Destaque. de Çnees.€ de Eecwua Ç'amao4 - de 9ae4 de Qatpae c Deoa,wtta de e'uavat 02/II VII. 3 0 obj Encargado de elaborar los presupuestos de la empresa y análisis de los estados financieros e indicadores de … Ley NO30057 y D.S.N°040-PCM Ley de Servicio Civil y su Reglamento. Memorandos, Cartas Circulares y Ordenes Ejecutívas, Con la creación de la Oficina de Gerencia y, PRESUPUESTOS​ DEL GOBIERNO DE PUERTO RICO, Medidas de Control de Responsabilidad Fiscal Relacionadas con la Contratación y el Procedimiento, Formulario Certificación Jefe de Agencia CC001-2021 Digital, Directorio de Gerentes y Analistas asignados a las Agencias. Incorpora las variables del mercado y go-to-market en el ciclo de planeamiento del departamento de ventas. tf£>íf-2023-A-MPSM Tarapoto, 0 ^ de enero de 2023 VISTO: El Memorándum No. Ampliamente calificado para administrar, gestionar, ... elaborar informes semanales y mensuales a la gerencia de(l) : Montaje de 172 Torres de Celosía y 74.15 km de Línea de Transmisión Simple Terna en 60kV. Es cuanto informo............. Atte, SELLO Y FIRMA DEL GERENTE O JEFE DE OFICINA ANEXO o Mffifrpdid I,1l TEI FORMATO DE REQUERIMIENTO DE ROTACION DE PERSONAL EN LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE TACNA 1. RESOLUCION DE GERENCIA GENERAL N° -2023-BNP-GG Lima, 10 de enero de 2023 VISTOS: Los Informes N° 000001-2023-BNP-GG-OPP-EPIP-JQV y N° 000002-2023-BNP-GG-OPP-EPIP, … I f4 Municipalidad PçoiíidI deTacna ANEXO N°01-A "FORMATO DE INVENTARIO DE BIENES PATRIMONIALES ASIGNADOS" (En uso, que forma parte de la entrega de cargo) CODIGO PATRIMONIAL MARCA MODELO DIMENSIONES SERIE V . 7.3 SERVIDOR PÚBLICO: Es la persona que presta servicios remunerados bajo subordinación dentro de la municipalidad y/o a través de una relación laboral contractual vigente. ií' %ron ' 'S AWJ 7.6 PERMUTA: Es el desplazamiento simultáneo entre dos servidores, por acuerdo mutuo, perteneciente a un mismo grupo ocupacional y nivel de carrera y provenientes de entidades distintas. 6 Promover la competitividad nacional y asegurar oportunidades … ........................................................................................... 2.1.Acervo documentario, relación de expedientes yio documentos, pendientes y su estado situacional Expediente ylo documente (Registro TD / ID) Sello de GGRH ¡ti L!Ç4 FECHA DE RECEPCIOII N. DETALLE ASUNTO FOLIOS PERSONA ENCARGADA ESTADO SITUACIONAL DESERVACION E4 lb 2.2. ��q�Mu�꾧r"���E���P�l+���}=X��(��jMYU�h�ٞuamGc�Ʌ�7d�]:��Jvg�k�ݷw �}���p��p��c�~��d-�S�➷n�-h��1|sm� U�+�pK24�Q��J����4+��%��zj��i`~*����A�n �|;s ��-[� |�⾺���}������n|��51ֳ��ʺ���c��v�nݚ�v}ga �����z�Zp��0���I���ؘ���ꇎ���\���h�w~��cۛS3�)L��ܥ��h���42���d+�G:\�ʮ�&Y��H=�\�����7�i �<2��q�g�;O��@d������C���2L�qJ|b]�gN.�bҳȈ�dH?���j�=�e�ƄO�uDS⚜. 003-2023-A-MPSM de fecha 03/01/2023, en el cual AUTORIZA proyectar la … And to use, please go to Module Manager config your module to your desired postion. Neyer Gonzalo Lavado Abanto. DEFINICIONES: Para los efectos de la presente directiva, se entenderá por: 7.1 FUNCIONARIO PÚBLICO: Es de elección popular directa y universal, o confianza política originaria, de nombramiento y remoción regulados, de libre nombramiento y remoción. J Norma de nombramiento. de 09a.4adk ç Veetwlls de 2enaÉ 06111 cargo y las funciones de acuerdo a los documentos de gestión, y de ser el caso adicionar algunas funciones eventuales al cargo de acuerdo a su nivel, especialidad, experiencia y calificación alcanzada, conforme a la información (Anexo N°02) proporcionada por la unidad orgánica correspondiente. [�i�j� 轗�GO��(3��/�Z`�N�S�|��rxk��~��E|�X���oO���w�5�Z��e�4Lm f� � Diseñar y proponer, políticas, objetivos, estrategias y programas que promuevan el desarrollo integral de la jurisdicción, en concordancia con las políticas y objetivos del Gobierno Nacional. GERENCIA DE PLANEAMIENTO Y PRESUPUESTO La Oficina de Planificación, Presupuesto y Ordenamiento Territorial es el órgano de asesoramiento responsable de conducir, ejecutar y evaluar las actividades referidas a los Sistemas de Planificación, Presupuesto, Racionalización, Estadística e Informática y Cooperación Técnica Internacional. Imprimir. Posted 12:24:47 AM. Reasignación. OGP-2022-14. MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE TRUJILLO. ~|�#R�����M�ّ_�ÃȚ��� Recibido la comunicación formal de rotación-, el servidor público (nombrado o permanente) hará entrega del cargo a su jefe inmediato superior o a la persona que reciba el cargo, en un plazo de tres (03) días hábiles, a efecto de permitirse la verificación de lo señalado en el "Acta de Entrega y Recepción de Cargo". - Inventario de Bienes Patrimoniales asignados, emitida por la Subgerencia de Bienes Patrimoniales de la Unidad de Gestión de Bienes Muebles. 2.1 En atención al Informe N° 095-2021-EMAPE/GPE, de fecha 04.05.2021, la Gerencia Central de Planeamiento y Presupuesto remite a la Gerencia General el Informe N° 044-2021-EMAPE/GCPP, de fecha 04.05.2021 y a las gerencias de esta Empresa el Memorándum Múltiple N° 026-2021-EMAPE/GCPP, de fecha 04.05.2021, en el cual se RESOLUCION DE ALCALDIA No. Ley N° 27815 - Ley del Código de Ética de la Función Pública, y su • reglamento. Funciones; Misión; Visión; MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE MARANURA. Municipalidad PrrMncLI deTacn 2.2. Consulta si te corresponde el apoyo económico Fertiabono, emite recibo por honorarios electrónico y verifica si estás afiliado al SIS. endstream 9.1.6 La Gerencia de Gestión de Recursos Humanos remitirá una copia del "Acta de Entrega - Recepción de Cargo y sus Anexos" al obligado, a la Sub Gerencia de Bienes Patrimoniales para su conocimiento y procedimiento conforme a las normas que regulan al respecto. Hacer previsiones de … GERENCIA DE PLANEAMIENTO, PRESUPUESTO Y MODERNIZACION. 4.4.3 GERENCIA DE PLANEAMIENTO, PRESUPUESTO Y RACIONALIZACION Es la máxima instancia técnica en materia presupuestal a nivel del Pliego. f) Cese temporal sin goce de remuneraciones: en mérito a la aplicación de la sanción disciplinaria correspondiente (de 30 días a 12 meses). Ordenanza Municipal N°026-2016, de fecha 26 de octubre de 2016, que • aprueba la modificación parcial del Reglamento de Organización y Funciones (ROF) de la Municipálidad Provincial de Tacna y sus modificatorias. Formular el Plan de Desarrollo Regional Concertado con las Municipalidades y la Sociedad Civil de la jurisdicción. 1 vacante disponible. <>/ExtGState<>/Font<>/ProcSet[/PDF/Text/ImageB/ImageC/ImageI] >>/MediaBox[ 0 0 595.2 842] /Contents 4 0 R/Group<>/Tabs/S/StructParents 0>> Consulta si te corresponde el apoyo económico Fertiabono, emite recibo por honorarios electrónico y verifica si estás afiliado al SIS #gobpe. Gerente de Planeamiento Financiero y Control de Gestión. PRESUPUESTO DE OBRA S/. Fecha de Inicio: 01 ene 2023. daniel.sanchez@munibellavista.gob.pe (01) 743-9696 / Anexo 214. Decreto Legislativo N° 276 - Ley de Bases de la Carrera Administrativa y de • Remuneraciones del Sector Público, y su reglamento. Se anuncia activación/apertura de aplicativos para el Presupuesto AF 2020. 10.1.3 La rotación del personal que prestan servicios en cargos de rotación permanente de riesgo (establecidos en el numeral 8.2.3) deberá ser informado por el Directivo o Empleado de Confianza de dichas unidades orgánicas, señalando si es anual o semestral previo informe (15 días antes) a la Gerencia de Gestión de Recursos Humanos, para la previsión del caso de los cargos de rotación permanente a fin de viabilizar la dotación de personal. • Comisión de Servicios. REGISTRESE, COMUNIQUESE Y ARCHIVESE. Operamos en El Salvador … Con estudios en el campo de Planeamiento y Presupuesto Público de Gobierno Nacional y Regional. RESPONSABILIDAD: 6.1 La Gerencia de Gestión de Recursos Humanos, las Gerencias o Jefes de Oficinas y Sub Gerencias respectivas son las responsables de monitorear los procesos recepción, entrega de cargo, rotación interna del personal; así como de supervisar el cumplimiento de la presente directiva. It looks like your browser does not have JavaScript enabled. Suscribir con el Ministerio de Economía y Finanzas -Dirección Nacional de Presupuesto Público y Dirección Nacional de Contabilidad Pública-, la conciliación y cierre del Presupuesto Institucional al término del ejercicio fiscal, de acuerdo a las normatividad presupuestal. 8.1.4 4" s AOM.' Programar la ejecución del gasto a través de las asignaciones trimestrales y los calendarios de compromisos mensuales, de acuerdo a los requerimientos de las Unidades Ejecutoras, de conformidad con el Sistema Nacional de Presupuesto. DATOS DE QUIEN RECIBE EL CARGO: Apellidosy Nombres . Agenda de Secretaria General-2014 (6) Agenda de Secretaria General-2016 (12) Agenda de Secretaria General-2017 (12) Agenda de Secretaria General-2018 (12) Agenda Gerencial … T-Nomads. Descargar (PDF, 326KB) … GERENCIA DE PLANEAMIENTO Y PRESUPUESTO BASADO EN RESULTADOS DEL AÑO FISCAL 2017 Página 2 Nº ACTIVIDAD FECHA LUGAR 1 Convocatoria Día 01 de Marzo del 2016 2 … En dicho documento se dejará expresa constancia que, en caso que el obligado no acuda a dicha diligencia, se levantará un acta y se entenderá que dará la conformidad respecto al contenido del mismo. Oficina de Gerencia y Presupuesto (OGP) Región: San Juan. r,GRNJJCMDPRhL2O!7 NOMBRES Y APELLIDOS DEL SERVIDOR QUIEN RECIBE FUNCIONES. Teléfono: ................. Cel.. .......................... Correo Electrónico . ................................................................................ de GGRH CARGO Y/O PUESTO DE TRABAJO . Alcalde Alex Wilson Seminario Ramírez como primera actividad de su gestión asistió a la ceremonia de apertura del Año Judicial 2023. N° 000813-2022-BNP-GG-OPP de fecha 24 de diciembre de 2022, de la Oficina de Planeamiento y Presupuesto; el Informe Legal N° 000001-2023-BNP-GG-OAJ de fecha 04 de enero de 2023, de … Monitoreo constante del comportamiento del mercado y competencia. Ley Núm. OBJETIVO: 2.1. ... Planeamiento y. Presupuesto. MANUAL DE MANUAL DE ORGANIZACIN Y PROCEDIMIENTOS FUNCIONES ADMINISTRATIVOS (MOF 2012) (MAPRO 2006) Aprobado por: Decreto de Alcalda N 002-2011-MPT Modificatorias: Ordenanza Municipal N 036-2011-MPT SUPERVISION ... ARTÍCULO SEGUNDO. bk Plataforma … Yo, _____________________________________________, identifi, ACTA DE ENTREGA DE CARGO !. • Término de Contrato. DISPOSICIONES ESPECÍFICAS DE LA ENTREGA Y RECEPCION DEL CARGO 9.1 DEL PROCEDIMIENTO DE ENTREGA Y RECEPCIÓN DE CARGO 9.1.1 El inicio del trámite de entrega y recepción de cargo es con la comunicación formal (Resolución o Memorando) al servidor público, por parte de la Gerencia de Gestión de Recursos Humanos. The solution is used Module Class Suffix. x��]KoG����c��,V��0P�c9�kH���3�l�ZH$-��_5��� s܃�|ڌ̪̈̌�jZ3c��U��������o?�? Ley N° 27972 - Ley Orgánica de Municipalidades. Ley Núm. Que, el Ar, CARGO DE ENTREGA O RECIBIDO SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO )T101.2017 1 PI(OVINnETACM N,.1 44 W MÓN TORRES ROBLEDO ALCALDE Municipalidad Pondal delacna "NORMAS Y PROCEDIMIENTOS PARA EFECTUAR LA ENTREGA - RECEPCIÓN DE CARGO Y ROTACION INTERNA DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS DE LA GERENCIA DE GESTION DE RECURSOS HUMANOS at ¿9 raaeraddny anueSJ SL%na/ ibL2C17 Municipalidad dTacno DIRECTIVA .N°002.-2017-GGRH-GM/MPT "NORMAS Y PROCEDIMIENTOS PARA EFECTIJAR LA ENTREGA RECEPCIÓN DE CARGO Y ROTACION INTERNA DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS DE LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE i'ACNA" FINALIDAD: Garantizar el funcionamiento, la continuidad de las actividades, funciones, servicios para la buena marcha de la gestión administrativa respetando los canales legales, para la continuidad del servicio, transmitiendo la experiencia adquirida y salvaguardar el patrimonio y el acervo documentario de la Municipalidad Provincial de Tacna H. III. UC40 ° VARO DPRtsM, j AMIS XI. <>>> Gerente de Presupuesto. .......................................... FUNCIONES PERMANENTES: (de acuerdo a los documentos de gestión) FUNCIONES EVENTUALES: (asignadas adicionalmente inherentes al cargo) ¿' C.ADM. stream Ley N° 28716- Ley de Control Interno de las Entidades del Estado. Entidad o Municipio. Que harás. %PDF-1.5 C.c. Doce prioridades estratégicas 5 Mejorar la salud y nutrición de la población para garantizar una vida activa y saludable Capacidades del personal de salud, programas de salud pública, aseguramiento universal, cultura de prevención, mortalidad materno-infantil, VIH-SIDA, tuberculosis, drogadicción. revisado por última vez: 2022-10-17T19:31:10Z, Área de Tecnologías de Información | Portales | PRITS. En caso amerite aperturar proceso administrativo disciplinario, al servidor público, tomando en cuenta las acciones previas del inmediato superior, que contribuya a la investigación y garantice el buen funcionamiento de la prestación de servicios, solo en esos casos se pondrá al servidor a disposición de la Gerencia de Gestión de Recursos Humanos.. 4Dm. • Coordinación con equipos multidisciplinarios para cada proyecto. Abrir el menú de navegación. La Oficina General de Planeamiento y Presupuesto es el órgano de asesoría encargado de planificar, organizar, dirigir y controlar las actividades de … Que, el Reglamento Interno de Trabajo, aprobado mediante Resolución de Alcaldía 0668-04 de fecha 20 de julio 2004, que regula las relaciones laborales dentro de la tidad municipal, aún vigente en lo que corresponda, se complementara con la Directiva °002-2017-GGRH-GM/MPT que desarrolla algunos procedimientos, con carácter transitorio, hasta la implementación y aprobación del Reglamento Interno de Servicio-RIS. Para mayor información o consulta contáctenos a través de un Email: … 4. 2.3. 2 0 obj DATOS GENERALES DEL SERVIDOR A ROTAR: NOMBRES Y APELLIDOS CONDICION LABORAL . Anexo N° 01-A "INVENTARIO DE BIENES PATRIMONIALES ASIGNADOS" Anexo N°02: "FORMATO PERSONAL" Anexo N°03 FORMATO DE ASIGNACION DE FUNCIONES PERMANENTES Y EVENTUALES AL PERSONAL ROTADO" DE REQUERIMIENTO DE ROTACION DE DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS Y FINALES El incumplimiento de lo dispuesto en la presente directiva por parte de Primera.servidores públicos del régimen laboral del Decreto Legislativo N° 276, significará la toma de medidas disciplinarias correspondiente, aun cuando hayan cesado en el cargo. La Oficina de Planificación, Presupuesto y Ordenamiento Territorial es el órgano de asesoramiento responsable de conducir, ejecutar y evaluar las actividades referidas a los Sistemas de Planificación, Presupuesto, Racionalización, Estadística e Informática y Cooperación Técnica Internacional. 110 de 3 de agosto de 1995, para re … SE RESUELVE: F) Articulo 1°.- APROBAR la Directiva N°002-2017-GGRH-GM/MPT sobre NORMAS Y LA ENTREGAPROCEDIMIENTOS PARA EFECTUAR RECEPCION DE CARGO Y ROTACION INTERNA DE LOS SERVIDORES PUBLICOS DE LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE TACNA" y los Anexos N1, 2, y 3, que forma parte integrante de la presente resolución, en cumplimiento al Oficio N°0418-2015-OCl/MPT, Oficio N 0 137-2016OCl/MPT. 1 vacante disponible. Conocimientos de Excel, PPT a nivel avanzado. Investigador, especialista y consultor en gestión pública con más de 19 años de experiencia; - Unidad de Gestión de Desarrollo Institucional, contenidas en los Informes -.7-,iÇs''3t Nros.017, 028 y064-2016-UGDI-GPPyCT/MPT ya los Informes de la Gerencia de Asesoría ñí/ WPJ/ WÍ /Jurídica Nros.402, 157-GAJ-MPT. La rotación supone el desempeño de funciones similares acordes con el grupo ocupacional, que se encuentra ubicado el servidor y exista previsión de cargo en el cuadro para asignación de personal. Artículo 2 0 .- Encargar a la Gerencia de Gestión de Recursos Humanos y a los Gerentes y/o Jefes de Oficinas y a los Sub Gerentes el cumplimiento de la presente Resolución y de la Directiva aprobada en el artículo precedente. Taena, Setiembre 2017 j3 a 9ewta de 9eaihr de Z'ec,asúd Zauan - Uc444 de Ø4tihc de 0"~~ 9 Ve*aw& de Petioisat (&X/6) 17171 Munitipalidad P,crnxhl dotacna o "ACTA DE ENTREGA Y RECEPCION DE CARGO" DATOS DEL EMPLEADO, SERVIDOR PUBLICO SALIENTE: Apellidosy Nombres . Planeamiento y Organización Presupuesto Proyectos de Inversión Participacion Ciudadana Personal Contratación de Bienes y Servicios ... Contratación de Bienes y Servicios For each color, the params below will give default values, Gerencia de Desarrollo Urbano e Infraestructura, Gerencia de seguridad ciudadana y Gestión del Riesgo de Desastres, Texto Único de Procedimientos Administrativos - TUPA, Last modified on Thursday, 05 January 2023 10:02. gerencia de planeamiento y presupuesto sub gerencia de planeamiento y racionalizacion 3 municipalidad provincial de trujillo procedimientos generales texto Único de procedimientos … Accesibilidad Núm-004-2019 - Conforme a la Ley 229 de 2003 ogp.pr.gov 2019 , Todos los derechos reservados ... Gerente de Áreas Verdes y Limpieza Víal. 7.8 DESTAQUE: Es el desplazamiento temporal de un colaborador a otra entidad a pedido de ésta, debidamente fundamentado, para desempeñar funciones asignadas por la entidad de destino dentro de su campo de competencia funcional 917cmakz 4 ~ de »astdoa Wamaseo - de 9a4ht de O ça.4ac't ç De&vtto& de ndo.cat 03111 El servidor seguirá percibiendo sus remuneraciones en la entidad de origen. 8.2.6 Todo requerimiento de rotación del personal, será a través de las Gerencias, Oficinas y en caso de las Sub Gerencias deberá contar con la conformidad de la Gerencia u Oficina correspondiente, debidamente sustentado conforme a lo establecido en la presente Directiva; caso contrario no procederá la rotación. ��4qc| C:��z�;��'VƟ��U���ֲ�Z�w\(@�=��Z����k����^����4~�wV��fAA��Vm�pJ� ;����v��������E��������O���9��puv���j����-�j��u[�뫮�������>�]nL������O�g�mu�����?e[7��#ꡫNm����%���Ƶ�T�>�~U���܇l�g�N�����өs�uޚZ)ܹ��J+��]��~�����zO�ի�u�:\��Ѻ]�q��_/��������ʿ;^��k������j�:���U���j�K�����ij�목���]�{Su��M_i;U#+Y�������#�o�.��- ���_�?a�%Y쮯ۀ��2�ٺ�ӗ���||}{{��g�g�׷�A��F������RB4����R�%�'�g+!��'�X���Z����R��v-���l���^;���?X���1��Ŏ�O7"���Z��W����8�(�WKߥ�"���+�,kh�tϟ�m�㵁 ڙ�Z�aux����+�޻W��]5a��W�[���Mo�V�F[�Ӵ�_Wkݭ��Vwm�&O֢�Sv����b�� �q��簛|�؇�^��P�h�����FN#{�v*���q����L��[k����_8���N-ؕ�-�"c�n|�� 8.2.4 Bajo ningún motivo, procederá una rotación por incumplimiento de funciones, o responsabilidad por negligencia, por no cumplir sus funciones dentro del horario establecido o cualquier incumplimiento de deberes y obligaciones; ello corresponde a medidas disciplinarias que deben ser informados y aplicados conforme a Ley. 8.2.7 Al servidor público ROTADO, mediante Memorando o por Resolución, adjuntando el Anexo N°03 de la presente Directiva, se le asignara el puesto o 9ewted4 de Çed#Si 4 Recateas Warnaas 44AI de 9esuot. Saltar a contenido principal. (Deberá proponer la persona que reemplazaría debiendo ser un servidor con el mismo perfil condición y nivel laboral). De 1414DM. close menu Mínimo 5 años a cargo de Planeamiento financiero/ Gerencia Financiera. • Comprobante de recepción de entrega de uniforme de ser el caso. 8.2.3 Las áreas críticas, sensibles con alto índice de vulnerabilidad que puede verse afectado en el adecuado funcionamiento son: Comercialización (mercados, SS.HH. PROPUESTA DE REEMPLAZO. gerencia de planeamiento, presupuesto y desarrollo corporativo subgerencia de desarrollo corporativo autoridad competente nuevos que soles aprueba (s/.) La Gerencia de Gestión de Recursos Humanos monitoreara el cumplimiento Sétima.de la presente directiva en lo que corresponda. ......................................................................................................................... UnidadOrgánica . CARGO Y/O PUESTO DE TRABAJO . DARlO , RRESMAMMJ La entrega y recepción de cargo para los casos de los literales "a" y "f' del numeral 8.1.2, comprenderá la presentación de lo siguiente: Informe situacional de la gestión y del acervo documentario (Anexo N° 01). Taena. Formular el Programa de Desarrollo Institucional. Convocatoria parte del Plan Piloto. [vc_row css=».vc_custom_1485608617447{margin-top: 5px !important;}»][vc_column][vc_column_text css=».vc_custom_1619544985922{margin-top: 25px !important;margin-bottom: 20px !important;}»]. Modificaciones. X. DISPOSICIONES ESPECÍFICAS DE LA ROTACION DEL PERSONAL EN LA MUNICIPALIDAD 10.1 DEL PROCEDIMIENTO DE ROTACION 10.1.1 El procedimiento de inicio de una rotación del personal a otra unidad orgánica por necesidad institucional de cargos o puestos que no sean calificado de rotación permanente de riesgo, será mediante un Informe adjuntando el "Formato de Requerimiento de Rotación de Personal" (Anexo N°02) solicitando rotar (reubicar) a un servidor público, con la justificación debidamente sustentada, conforme a lo establecido en la presente Directiva, caso contrario se hará la devolución del informe por inconsistente. la gerencia de planeamiento y presupuesto es el órgano de asesoramiento encargado de conducir los procesos de planeamiento, presupuesto, racionalización administrativa y … REGÍSTRESE, PUBLIQUESE, CÚMPLASE Y ARCHIVESE. ff11Z \ ucj RlØ iv R741 %., lI sD! Consulta si te corresponde el apoyo económico Fertiabono, emite recibo por honorarios electrónico y verifica si estás afiliado al SIS. de Bienes Muebles, podrá verificar in Situ la existencia y el estado de los bienes que fueron asignados al Empleado de Confianza (funcionarios de confianza) al concluir su designación, o al servidor público que hace entrega del cargo con cese definitivo, termino de contrato. • Destitución. Jefe de la Oficina de Planificacin y. Presupuesto (D.276) Especialista en Planificacin y. Consulta si te corresponde el apoyo económico Fertiabono, emite recibo por honorarios electrónico y verifica si estás afiliado al SIS #gobpe. 651 seguidores ... de proyectos, Análisis financiero, Contabilidad financiera, Elaboración de informes financieros, Elaboración … 9.1.3 La entrega y recepción del cargo se realizará con la presencia física del empleado, servidor público que efectúa la entrega y del encargado de la unidad orgánica que recibe o de quien se designe para tal efecto, bajo 9eQscóz ¿ .4 flcatao4 Wcaxana4 - de 9e4 .4 Oa.4aac ç e4a8w& de edona€ 07111 responsabilidad administrativa del incumplimiento, considerado como falta grave, sujeto a sanción administrativa. - COMUNICAR, a la Gerencia Municipal, Gerencia de Administración y Finanzas, Gerencia de Planeamiento y Presupuesto, y, áreas pertinentes para continuar con los trámites administrativos de su ejecución. 10.1.4 La Gerencia de Gestión de Recursos Humanos, recibido el informe de requerimiento de rotación por necesidad institucional o por interés personal del servidor, evaluará conforme a lo regulado por la presente Directiva, señalando el cargo estructural del mismo nivel y las funciones permanentes y eventuales a desarrollar y llenara el formato Anexo N°03, conforme a los documentos de gestión y Anexo N°02. Gerente o Jefe de Oficina DEL QUE PROPONE LA ROTACION Nota: fECJ4neto X° 02, deberá adjuntarse a un Informe tú fu unidad orgánica sotwitante GGRHIUGODP/Ibi/jun2017 i3 Municipalidad Pn7kd detacna ANEXO N°03 "FORMATO DEASIGNACION DEFUNCIONES PERMANENTES Y EVENTUALES AL PERSONAL ROTADO" DOCUMENTO (Res.de Rotac) UNIDAD ORGANICA CARGO ¡PUESTO NOMBRES Y APELLIDOS CONDICION LABORAL REGIMEN LABORAL CATEG.REMUNERATIVA Unidad orgánica de origen FUNCIONES PERMANENTES No — (Dctos.de Gestión) Cargo de origen: FUNCIONES EVENTUALES (otros afines al cargo) Sello y firma GGRH -MPT Mev. Formular el Plan Anual y el Presupuesto Participativo Anual. FAQ-Fondos Federales - Manejo de Subvenciones Federales (New). 2060430 - 2014411 / … Ley Núm. La presente directiva entrará en vigencia a partir del día siguiente de su aprobación mediante acto resolutivo y publicación en la página web de la Municipalidad Provincial de Tacna. Gerencia de Planeamiento y Presupuesto MARCO DE REFERENCIA ORGANIZACIÓN La Municipalidad Provincial de Huaura es el Órgano de Gobierno Local Provincial, con personería jurídica de derecho pœblico, con autonomía política, económica y administrativa en asuntos de su competencia. ( cai 1 ft Que, de acuerdo al Reglamento de Organización y Funciones —ROF de la Municipalidad Provincial de Tacna, vigente señala en el literal g) del artículo 41°, son funciones específicas de la Gerencia de Planeamiento, Presupuesto y Cooperación Técnica "Formular y proponer Reglamentos, Directivas y otros dispositivos municipales de acuerdo a sus funciones y competencias, en concordancia con el literal c) y e) del articulo 48 0 del precitado Regiamento. Estimación de Costos, Elaboración de Presupuestos, Oferta y Planeamiento para Licitaciones de Proyectos, Programas y Servicios de empresas relacionadas al sector eléctrico energético, Minería, Industria y Operadores de Telefonía, que incluyen Servicios de instalación, operación y mantenimiento empresas utilities privadas y con concesiones del Estado. e) Suspensión sin goce de remuneraciones: en mérito a la aplicación de la sanción disciplinaria correspondiente (de 01 a 30 días). B. Sub Gerencia de Tecnologias de la Información y Comunicaciones. según lo establece el Plan de Control de Exposición al COVID-19. Donde tuvo el agrado de poder compartir en este importante evento con distintas Autoridades. ... GERENTE DE PLANEAMIENTO Y PRESUPUESTO. En su primera sesión del 2023, el concejo provincial de Trujillo aprobó por unanimidad ajustar la remuneración mensual del alcalde César Arturo Fernández Bazán a 13,260 soles hasta diciembre del 2026, según lo establecido en el … Alcalde Alex Wilson Seminario Ramírez como primera actividad de su gestión asistió a la ceremonia de apertura del Año Judicial 2023. m��9M$��}F�%��O�b����C�d-%�sΈ*])��I�ʪE����K��k��.9sO9�n�P��6&X�QY�\��Q�2}U? 11.2 En caso de no cumplir la entrega de cargo en el plazo establecido, el Gerente, Sub Gerente o Jefe de Oficina, deberá requerir por escrito su cumplimiento, bajo responsabilidad. g) Encargo de Funcionés o Comisión de Servicios: cuando son otorgados por un periodo mayor a quince (15) días, conforme a lo establecido en el Manual Normativo de Personal N°002-92-DNP. Los citados documentos se de ~ It' Recwuoá Wcasaso4 - de 9aa&t de 0a4a' y Vao& It Ct4ON41 05111 Emitirán dependiendo de los casos señalados en la presente directiva. Gerente Regional de la Gerencia Regional de Planeamiento, Presupuesto y Acondicionamiento Territorial. Encargado de elaborar los presupuestos de la empresa y análisis de los estados financieros e indicadores de gestión en forma mensual para ser reportados a la dirección. Artículo 3°.- DISPONER, la notificación a las diferentes unidades orgánicas de la entidad para su cumplimiento y la publicación de la presente resolución y su anexo en el portal institucional de la Municipalidad Provincial de Tacna. El uso del derecho de licencia se inicia a petición de parte y está condicionado a la conformidad institucional. Establecer los procedimientos para efectuar las rotaciones internas de los servidores públicos ALCANCE: 3.1 DARfo % ti A?~ Las disposiciones en la presente directiva es de observancia y aplicación obligatoria en todas las unidades orgánicas de la Municipalidad Provincial de Tacna, siendo de alcance a todos los funcionarios, empleados de confianza, servidores públicos (empleados y obreros), bajo el régimen del Decreto Legislativo N°276, Decreto Legislativo N 0 728, contratados por proyectos y contratados bajo el Régimen de Contratación Administrativa de Servicios Ley N 0 1057, según corresponda; Sin perjuicio de lo señalado en el numeral precedente, se entenderá por servidor público a todo aquel que se encuentre comprendido en la clasificación establecida en el artículo 4 de la Ley N° 28175 - Ley Marco del Empleo Público, siéndole de alcance la presente norma. Los servidores deberán contar con la misma especialidad o realizar funciones en cargos compatibles o similares en sus respectivas entidades; para casos distintos a los señalados se requiere necesariamente la conformidad previa de ambas entidades. LUGAR Y FECHA : Puno, 18 de diciembre del 2017. . 8.1.5 En caso de personal contratado por metas como: proyectos de Inversión Pública en sus diferentes modalidades, deberá entregar además de lo establecido en el numeral 8.1.4, copia del cargo del Informe Final, presentado 03 días antes del vencimiento de su contrato, a su inmediato superior, el mismo que debe contar con la conformidad del mismo, Caso contrario se configurará como falta grave, sujeto a medidas disciplinarias. Indispensable ser titulado de la carrera de Finanzas y/o Administración y/o Economía. Coordinar la formulación  del Plan Regional de Desarrollo de Capacidades Humanas. .......................................................................................................... Condición Laboral/CntractuaI . (San Juan, Puerto Rico) – El director de la Oficina de Gerencia y Presupuesto (OGP), José Iván Marrero Rosado, informó que la Guardia Nacional de Puerto Rico (GNPR) ha recibido $47 millones, en reembolsos y trasferencias realizados por la Agencia Federal para el Manejo de Emergencias (FEMA) y la OGP. Tipo de contrato: 728 Número de vacantes: 1 Formación Académica: Título Profesional Universitario en Economía, Administración, Contabilidad o carreras afines al ámbito de … regional de planeamiento, presupuesto y acondicionamiento territorial i n d i c e introduccion capitulo i: del manual de organizacion y funciones 1.1 finalidad 1.2 alcance 1.3 contenido 1.4 … . • V. I\O a. DE,rZo. Aprobar el Plan Operativo Institucional (POI-2014) formulado por la Gerencia de Planeamiento y Presupuesto/ Sub Gerencia de Planeamiento y Racionalización… Saltar a contenido principal … 1 0 obj Rotación. La Gerencia de Planificación y Presupuesto es el Órgano de Administración Interna de asesoramiento de la municipalidad, de carácter técnico normativo, encargada de administrar los sistemas, procesos y acciones de planeamiento, presupuesto, programación multianual de inversiones, modernización y cooperación técnica, … Abrir el menú de navegación. / MOTIVO DEL REQUERIMIENTO DE ROTACION: (Por ningún motivo deberá ser por cuestión de simpatía, antipatía, incumplimientos de deberes o irresponsabilidades este último; por tener otro tipo de procedimientos) W. PROPUESTA DE REEMPLAZO. es Change Language Cambiar idioma Change Language Cambiar idioma Teléfono: .................... Cel: .......................... Correo Electrónico . 09 OCT 2017 Buscar Personas … Piura by silvia0ligia0paz0sil. (Deberá proponer &z persona que reemp&izaría debiendo ser un servidor con el mismo pnfi[ con&ción y nivet (aboraQ. Instituir los mecanismos y procedimientos para efectuar la entrega y recepción de cargo de los servidores públicos de la Municipalidad Provincial de Tacna, de cualquier nivel jerárquico e independientemente del régimen laboral o contractual que les sea aplicable. Special positions is: sticky_left, stickey_right, notice, tool_bottom. Fecha de Inicio: 01 ene 2023. • Declaración Jurada de Ingresos y de Bienes y Rentas, en caso de corresponder por ley. bQ��7s���cf�N���4��'�dO�I��;�$�� |v777g�|>w�0�����i�PT۷�"���Z�2�L�W��:ԅV�]ugY�U��� �%����ކE�}�������Ҕ���В��P�Yh~��e�kD�� �� l 44�&44hh�M4hh��`�h�Р��6����&�^ϝ�j�j'4�g6��۫CT�3�4u!EY���L�,9u(6���LQ���s��.0%���Y�34N�g+�`���j|w��K��J���h�Р��6Ѡ�AC�m�AC���D�� �� l 44h���n3QS�6x�tt�3B����k���ѥ�������߿����f�8�����O�F��Ԕ� Fo&�Rj���I�4��i���. 2 0 obj 110 de 3 de agosto de 1995, para re-denominar la agencia como Oficina de Gerencia y Presupuesto, añadir nuevas funciones, crear el Comité del Gobernador sobre Auditoría y el Comité del Gobernador sobre Sistemas de Información (COGSI); Ley Núm. Con excepción del Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios. Formato de Bienes Patrimoniales Asignados, emitida por la Subgerencia de Bienes Patrimoniales (Anexo N° 01-A). En caso del personal contratado al vencimiento de su relación contractual. endobj Como Gerente de Finanzas, es responsable por el cumplimiento del presupuesto de venta y margen de la división productos farmacéuticos establecidos. You can customize button, module content follow Module Class Suffix, Ex: Module Class Suffix: bg-white @bullhorn then:- Class of buttom is 'icon-bullhorn'. 7.12 VACACIONES: Es el uso del descanso físico por parte del servidor público, después de cumplir un ciclo laboral de doce (12) meses de trabajo efectivo. mediante Oficio N°0418-2015-OCl/MPT de fecha 29 de diciembre 2015 y el Oficio 'N°137-2016-OCl/MPT la Oficina de Control Institucional (OCI) en el marco de sus z4 ... conforme a las observaciones efectuadas por la Gerencia de Planeamiento, Presupuesto y Cooperación Técnica mediante lnfotme N 0 061-2017GPPyCT/MPT. II. 9.1.5 De continuar la negativa del servidor público o ex servidor público para participar en la diligencia de entrega y recepción de cargo, la Gerencia de Gestión de Recursos Humanos procederá, en forma conjunta con el representante de la Subgerencia de Bienes Patrimoniales-Unidad de Gestión de Bienes Muebles o el que haga sus veces, con presencia del Fedatario Municipal y/o con el veedor de Oficina de Control Institucional; la verificación y elaborar la respectiva relación de equipos de oficina asignados, procediendo a suscribir la correspondiente acta, dejándose constancia de la inasistencia del obligado en el rubro "Observaciones y que dicha situación no lo exime de la responsabilidad administrativa a que hubiera lugar con relación a las observaciones detectadas al momento de levantarse el acta, ni en caso que posteriormente se advierta la pérdida de bienes y/o del acervo documentario asignados por la municipalidad. 11.3 El Gerente, Sub Gerente o Jefe de Oficina, inmediato superior del personal rotado, cesado o por término de la relación contractual, comunicará bajo responsabilidad, a la Sub Gerencia de Tecnología de Información y Comunicaciones, para que proceda deshabilitar el usuario, pasword de red, así como el correo electrónico corporativo si tuviera. 003-2023-A-MPSM de fecha 03/01/2023, en el cual AUTORIZA proyectar la Resolución de Alcaldía, en la cual DESIGNA a partir de la fecha, a favor del CPC.JUAN CARLOS CAVERO ROJAS, en el Cargo de Confianza de GERENTE DE PLANEAMIENTO Y … Con el Visto Bueno de la Sub Gerencia de Sienes Patrimoniales y de la Sub Gerencia de Tecnologías de la Información y Comunicaciones o el que haga sus veces. Relación de Archivos (documentos Internos) TIPO DE DOCUMENTO (Archivos, Libro de Actas, etc...) FOLIO DETALLE Documentos FALTANTES (Informes, Cortas, Hemos, etc.) De no ser posible el cumplimiento del citado plazo por la envergadura o complejidad, el servidor público podrá realizar la entrega de cargo ampliando hasta en un plazo máximo de tres (03) días hábiles de acuerdo a la carga laboral, a petición de parte debidamente sustentado el plazo adicional. 9.1.4 Habiendo vencido el plazo de tres (03) días hábiles o el pedido de ampliación del plazo, para la entrega y recepción del Cargo, el superior inmediato o el servidor público entrante verificá que el obligado ha omitido su cumplimiento, éste comunicará en forma inmediata a la Gerencia que corresponde y este último solicitará mediante Carta Notarial el cumplimiento de la Entrega del Cargo en el plazo de tres (03) días, al obligado para que cumpla con realizar la respectiva Entrega y Recepción de Cargo. Botón: sí, Política de privacidad para el manejo de datos en Gob.pe, Gerencia Regional de Planeamiento, Presupuesto y Acondicionamiento Territorial, Oficina de Programación Multianual de Inversiones. • Jubilación. 2. You can find the full icons of usage at Font Awesome  - Class of module is 'bg-white'. Correo: scastillo@emape.gob.pe. Gerente: Ing. Víctor Carlos Cabrera Córdova. tf£>íf-2023-A-MPSM Tarapoto, 0 ^ de enero de 2023 VISTO: El Memorándum No. 6.2 Los servidores públicos que intervienen en la suscripción del "Acta de Entrega - Recepción de Cargo y sus Anexos", son responsables de su contenido y del cumplimiento de lo estipulado en la presente directiva, quedando su omisión comprendida como falta disciplinaria. Alex Wilson Seminario Ramírez y toda su plancha de regidores con el compromiso de cumplir las promesas por el desarrollo de nuestro pueblo recibo jun... Municipalidad Distrital de Querecotillo - JURAMENTACIÓN DE ALCALDE DEL DISTRITO DE QUERECOTILLO 2023-2026 Proponer, mantener y/o actualizar, en coordinación con las Comisiones que para estos efectos se puedan conformar, los Instrumentos de Gestión del Gobierno Regional tales como: Reglamento de Organización y Funciones –ROF, Manual de Organización y Funciones-MOF, Manual de Procedimientos- MAPRO y el Texto Único de Procedimientos Administrativos –TUPA. Encargo de Funciones. endobj ........................................................................................................................ 5)5! Decreto Supremo N° 032-72-PM - Normas para el Servidor Público que • renuncia a su cargo. Piura. Período de Actualización e-mail Trabajador Responsable; REGLAMENTO DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE CORPAC S.A. Aprobado con Acuerdo de Directorio N° 001-2430-2019 del 22/11/2019. TO Y CONSIDERANDO: Dirigir la evaluación presupuestaria del pliego, coordinando y consolidando la información del proceso presupuestario con las unidades ejecutoras del Gobierno Regional, de acuerdo a la normatividad presupuestal. • Culminación de Designación en Cargo de Confianza. 2.30 Control Institucional reporta su meta al mes de abril 2022. Ley N° 29849 - Ley que establece la eliminación progresiva del Régimen • Especial del Decreto Legislativo N° 1057, y otorga derechos laborales. All Rights Reserved. Inicio > Directivas > Directivas Planeamiento y presupuesto Directiva Nº 009-2022-OM-CR: Normas para la elaboración, aprobación, modificación y evaluación del Plan Operativo Institucional del Congreso de la República 147 de 1980, se logra una nueva dimensión en el quehacer … RESPONSABILIDADES 11.1 Las disposiciones de la presenta Directiva, son de obligatorio cumplimiento, por los Gerentes, Jefes de Oficina, Sub Gerentes y los servidores públicos, bajo medidas disciplinarias. Planeamiento y Organización (12 ... Manual de Perfiles de Puestos (MPP) (1) Manual de Procedimientos (MAPRO) (5) MAPRO-2018 (2) MAPRO-2020 (1) Manual de Puestos Tipo (MPT) (1) Presupuesto Analítico de Personal ... DAR POR CONCLUIDA la encargatura de funciones del M.C. de Oiqai4zS 9 Ve~ 4 Pe.aoigd 04111 c) Vacaciones: cuando son otorgadas por un periodo mayor a quince (15) días. Guia para los Fondos de la reserva de emergencia por el paso del huracán Fiona. Número de la Convocatoria. 3.2 La presente directiva queda exceptuado y no aplicable al Alcalde, por encontrarse su entrega y recepción de cargo bajo el ámbito de la Ley N° 26997 - Ley que establece la conformación de Comisiones de Transferencia de la Administración Municipal. IJÇADM. Gerencia Central de Planeamiento y Presupuesto eleva el Informe N° 166-2022-EMAPE/GPE, de fecha 05.05.2022, por medio del cual la Gerencia de Planeamiento Estratégico solicita a las gerencias de EMAPE S.A. el reporte de seguimiento del POI 2022 al mes de abril. Victor Amasifuen Paredes. cámaras frigoríficas, vías públicas), en Desarrollo Urbano (fiscalización, inspectores Promuvis), en Terminales Terrestres (alquileres), en Tesorería (cajas), en la Gerencia de Gestión Tributaria (fiscalización, inspectores, ventanillas, Archivo), en Transporte Urbano (autorizaciones, inspecciones y/o fiscalización); y grifos. Conforme se establece en la Ley Núm. Copyright © 2023 Municipalidad Distrital de Querecotillo. x���!P�Z�qb�bEq�@ �+��� Presentar las propuestas de modificaciones presupuestarias, tanto a nivel institucional como a nivel funcional programático, ante la Gerencia General Regional. ........................................... DE LA ENTREGA DE CARGO: Motivo de Entrega de Cargo . Cerrar sugerencias Buscar Buscar. Hacer previsiones de los resultados mensuales, trimestrales y anuales. Registro de Solicitud de Información Pública. La Oficina de Gerencia y Presupuesto asiste y asesora al Gobernador y a las tres ramas de Gobierno en la administración y uso de los recursos públicos y otros aspectos gerenciales; para promover un gobierno efectivo que garantice los resultados que los ciudadanos valoran. ¿e 9ea ¿e Rec Wcauawoa - ¿e 9ae6 4 Orqa4ae&is y Ved4to& ¿e Peuoaat 10111 La Gerencia de Gestión de Recursos Humanos deberá hacer de Sexta.conocimiento formalmente la presente directiva, a los servidores públicos por unidad orgánica y deberá estar publicado en la página web institucional. 102,282.66. Dicha entrega será realizada a su jefe inmediato o a la persona designada por éste o que lo sustituye o reemplaza, ya sea de manera temporal o definitiva, suscribiendo ambas partes el acta correspondiente en señal de conformidad, siendo obligatorio el uso de los formatos del Anexo N°01 y Anexo N°01-A. el 3mR M4&Wflj '¼ VIGENCIA: VI. En su primera sesión del 2023, el concejo provincial de Trujillo aprobó por unanimidad ajustar la remuneración mensual del alcalde César Arturo Fernández Bazán a … 1 8.2.5 Poner a Disposición al servidor público ante la Gerencia de Gestión de Recursos Humanos, para la reubicación temporal a dicho servidor en otra tenga aperturado o iniciado proceso unidad orgánica, será en caso administrativo disciplinario, pudiendo previamente ser reubicado en otro cargo o puesto de trabajo dentro de la unidad orgánica de origen, de acuerdo a su formación, nivel alcanzado, hasta que dure el proceso; en caso no se le encuentre responsabilidad, podrá retornar a su puesto de trabajo. Al vencimiento del plazo ampliado o 9etocaa de 9eaett4e de flaua4 W.trnawaa - 7644d 4 Çaseehc de Ot94w4aa' 9 *Da~ de Pea*il 09111 adicional para la Entrega-Recepción del Cargo, y si aún persiste el incumplimiento de la Entrega-Recepción del Cargo, hará el requerimiento mediante Carta Notarial e informe denunciando el caso ante el Secretario Técnico de Procedimiento Administrativo Disciplinario-PAD. 141-2019. Deseable tener Maestría en Administración. XII. DEPENDENCIA: Cuarto Despacho Fiscal, 0 Municipalidad PrrMncLI deTacn RESOLUCION DE ALCALDIA 114 Taena, 09 OCT 2017 TO Y CONSIDERANDO: J bk Que, el Artículo 194 0 de la Constitución Política del Perú, modificado por la Ley de Reforma Constitucional NO27680, reconoce a los Gobiernos Locales, autonomía política, económica y administrativa en los asuntos de su competencia, la misma que radica en la facultad de ejercer actos de gobierno, con sujeción al ordenamiento jurídico, concordante con el articulo II del Título Preliminar de la Ley Orgánica de Municipalidades N°27972. Correo de Consulta: mesadepartes@munichiclayo.gob.pe. SUSTENTAR EL MOTIVO DEL REQUERIMIENTO DE ROTACION: (Por ningún motivo deberá ser por cuestión tú simpatía, antipatía, incumplimientos cíe deberes o irresponsabilidades este último; por tener otro tipo tú rocelimientos) III. Decreto Supremo N ° 003-97-TR, Texto Único Ordenado del Decreto • Legislativo N° 728 - Ley del Productividad y Competitividad Laboral, y su reglamento. Y���@"VT"�� Resolución Directoral N°013-92-INAP/DNP, que aprueba el Manual • Normativo de Personal N°002-92-DNP. ​7 y 8 de noviembre de 2019Este Memorándum establece nuestras directrices a cada organismo, atendiendo los parámetros que la Junta de Supervisión y Administración Financiera (la Junta) dispone en el Plan Fiscal y en el Nivel presupuestario base (“Baseline”) de la Junta, Ley 427-2000, según enmendada, conocida como “Ley para Reglamentar el Período de Lactancia o Extracción de Leche Materna”Ley 155-2002, según enmendada, conocida como “Ley para ordenar a los Secretarios, Directores, Presidentes y Administradores públicos del ELA a designar espacios para la lactancia en las áreas de trabajo”. 8.2 DE LA ROTACION DE PERSONAL 8.2.1 La rotación de personal en la Municipalidad Provincial de Tacna, es la reubicación del servidor al interior de la municipalidad para asignarle funciones según el nivel de carrera, grupo ocupacional alcanzados y clasificación estructural, conforme a los documentos de gestión aprobados y vigentes. Cerrar sugerencias Buscar Buscar. Remate público Nº 001-2022-MDQ : Bienes ... JURAMENTACIÓN DE ALCALDE DEL DISTRITO DE ... « JURAMENTACIÓN DE ALCALDE DEL DISTRITO DE QUERECOTILLO 2023-2026, Go to Administrator » Template Manager » Your_Template » Tab: Advanced » Use special positions » select: No for all special positions, Go to Administrator » Module magager » Your_Module(by postion: sticky_left/stickey_right/notice/tool_bottom) » Status: Unpublish for that module. ..................................................................... ................... DNI: ........................... DOMICILIO: ............................................................................... 2. Please turn on JavaScript and try again. Responsable de acceso a la información:Delia Elizabeth Ramos Bailon Nombramiento: Resolución de Alcaldía Nº 053 -2022-ALC-MDEA … 74 de 2 de mayo de 2000, para ampliar las funciones del (COGSI). 1. es Change Language Cambiar idioma Change Language Cambiar idioma Municipalidad Distrital de El Agustino (MDEA) Responsable del Portal de Transparencia:Ing.Roger Arturo Chuctaya Yauri Nombramiento: Resolución de Alcaldía Nº 150 -2021-ALC-MDEA Correo: achuctaya@mdea.gob.pe Teléfono:7152121. Formular y/o revisar las Directivas y/o documentos normativos propuestas por los órganos y unidades orgánicas del Gobierno Regional en coordinación con las áreas involucradas, para precisar, orientar y/o mejorar la operatividad institucional. x���  ��o ���nD� Please turn on JavaScript and try again. What we look for Years and Type of Experience 4 en el área comercial en empresas de consumo masivo Skills and Abilities Trabajo en equipo, actitud, comunicación efectiva, capacidad de análisis, planeamiento y organización, autonomía, proactividad, orientado a objetivos, responsabilidad. 7.9 DESIGNACIÓN: Es el desempeño de un cargo de responsabilidad directiva o de confianza por decisión de la autoridad competente en la misma u otra entidad. El órgano que ejerce las funciones específicas sectoriales en materia de planificación … En el caso del planeamiento estratégico no es necesario efectuar estimaciones de ingresos y gastos con precisión. Hoja de Vida. Segundo Enrique Castillo Alvarez. DATOS GENERALES DEL SERVIDOR A ROTAR: NOMBRES Y APELLIDOS CONDICION LABORAL Sello . Sellos, de ser el caso. Si se coordinó con eCservitíor a rotar o a reemplazar) h IDARO ha ehk 3 WR MAMMI M.P.IP IV. OFICINA DE GERENCIA Y PRESUPUESTO Con la creación de la Oficina de Gerencia y Presupuesto , mediante la Ley núm. La Gerencia de Planeamiento, Presupuesto y Racionalización es el órgano de asesoramiento encargado de normar, planificar, organizar, dirigir y controlar los procesos técnicos de … OBSERVACIONES. 147 de 18 de junio de 1980, conocida como "Ley Orgánica de la Oficina de Gerencia y Presupuesto", según enmendada por la Ley Núm. Tacna......de...............................de...... (03 copias) (o lormalos aprobados existentes) DATOS DE QUIEN ENTREGA CARGO 1 COLOR ESTADO OBSERVACIONES DATOS DE QUIEN RECIBE EL CARGO Municipalidad Ptúincjal ctoTacfla /MPT INFORME N° -201.. A GERENTE DE GESTION DE RECURSOS HUMANOS DE GERENTE O JEFE DE OFICINA DE ..................... ASUNTO : REQUERIMIENTO DE ROTACION DE PERSONAL REF FECHA Por el presente................................ 1. endobj OE-2021-015 del Gobernador de Puerto Rico, Oficina de Ética Gubernamental de Puerto Rico, Autoridad de Asesoría Financiera y Agencia Fiscal de Puerto Rico, Corporación del Fondo de Interés Apremiante de Puerto Rico (COFINA), Ley 141 de 2019 "Ley de Transparencia y Procedimiento Expedito para el Acceso a la Información Pública”, Memorando Núm OSG-2019-001 / Carta Circular 168-19, Solicitud de autorización de contratos y Certificación. ', 5 roR MAVML El incumplimiento de lo dispuesto en la presente directiva por parte de los Tercera.servidores públicos comprendidos en los regímenes laborales del Decreto Legislativo N° 728 y del Decreto Legislativo N° 1057, será sancionado de acuerdo a lo estipulado en la Ley N° 27815, Reglamento Interno de Trabajo y normas sobre la materia siguiéndose los procedimientos pertinentes; aun cuando ya no tengan vinculo laboral, conforme a lo dispuesto por la Ley NO30057 y su Reglamento aprobado con D.S.N°040-2014-PCM. Fecha de Inicio: 01 ene 2023. gppr@munisanbartolo.gob.pe. Cualificaciones … La presente directiva deja sin efecto toda aquella normatividad de carácter Octava.interno que contravenga lo dispuesto en la misma. endobj ESTADO SITUACIONAL DE GESTION SI OBSERVACIONES Información de las actividades pendientes a realizar, de carácter relevante y atención inmediata, que forma parte de las actividades propias de ras funciones asignadas al empleado, servidor público que entrega el cargo Ejem: informes, observaciones, recomendaciones, riesgos, y otros del Órgano de Control Institucional o procesos judiciales, riesgo de multas en curso. Donde tuvo el agrado de poder … Incorpora las variables del mercado y go-to-market en el ciclo de planeamiento del departamento de ventas. la Ley Orgánica de Municipalidades NO27972, contando con el visto bueno de la Gerencia de Gestión de Recursos Humanos, Gerencia de Planeamiento, Presupuesto y Cooperación Técnica y Gerencia de Asesoría Jurídica. Gerente de Planeamiento Financiero y Control de Gestión. You can use them for any module type. <> %���� VISTO: El Informe NO 375-2011-GPP/MPT, emitido por la Gerencia de Planeamiento y Presupuesto, solicitando la aprobación de la Incorporación de Transferencia de Partidas … UNIVERSIDAD FERMIN TOROVICERRECTORADO ACADEMICOFACULTAD DE CIENCIAS ECONOMICAS Y SOCIALESESCUELA DE ADMINISTRACIN Gerencia, FuncionesY … Declaración jurada de intereses. Además norma y centraliza  las estadísticas de la Región. 147 de 18 de junio de 1980, conocida como "Ley Orgánica de la Oficina de Gerencia y Presupuesto", según enmendada por la Ley Núm. Gerente Central. posit negat 04.01 certificado … 7.7 REASIGNACIÓN: Es el desplazamiento de un servidor de una entidad pública a otra, sin cesar en el servicio y con conocimiento de la entidad de origen. 7.11 COMISIÓN DE SERVICIOS: Es el desplazamiento temporal de un empleado público de la municipalidad, fuera de la sede habitual de labor, autorizado por la autoridad competente, a fin de realizar funciones según su grupo ocupacional y especialidad alcanzada, las que deben estar directamente relacionadas con los objetivos institucionales. Declaración jurada de intereses. 8.1.2 La entrega y recepción de cargo se realizará en los casos siguientes: Cese a) Término de vínculo laboral o contractual: • Renuncia. Sub Gerencia de Planeamiento y Racionalizacin. Sellos y Otros NO CONCEPTO Devolución de fotocheck Devolución de sellos Devolución de otros (especificar) 3. : CM GGRH GP PY Cf OAJ CA GOU-SGBP SGTIC OSCA Archivo. B. Sub Gerencia Bs.Patdmoniales-UGBM V . La Gerencia de Gestión de Recursos Humanos contará con un Banco de Quinta.Personal Clasificado Disponible, para que ocupen cargos por rotación en áreas críticas, sensibles con alto indice de vulnerabilidad que puede verse afectado en el adecuado funcionamiento acorde con el perfil del cargo e ingreso a la administración pública. Designación. Fotocheck de Identificación. De manera excepcional el incumplimiento del citado plazo el servidor contratado deberá realizar la entrega de cargo hasta en un plazo adicional máximo de tres (03) días hábiles a petición de parte, luego de concluido el vencimiento laboral o contractual, sin derecho a contraprestación alguna por dicho periodo. Ve el perfil completo en LinkedIn y descubre los contactos y empleos de Juliana en empresas similares. Gerencia Regional de Planeamiento, Presupuesto y Acondicionamiento Territorial ¿Quiénes Somos? Cargo . Importante empresa se encuentra en búsqueda de un: Gerente de Planeamiento Financiero y Control de…See this and similar jobs on LinkedIn. m 4» M. En caso del personal contratado, dará inicio de la preparación de entrega de cargo, en un plazo máximo no mayor de tres (03) días hábiles anteriores al vencimiento de la vigencia de su relación contractual, y la entrega será a primera hora del último día hábil en que éste permanezca en la municipalidad por la vigencia de su contrato, a su jefe inmediato hará entrega del cargo debidamente suscrito superior o a la persona que reciba el cargo, contando con el visto de la Sub Gerencia de Tecnología de Información y comunicaciones, Sub Gerencia de Bienes Patrimoniales o el que haga sus veces, a fin de posibilitar la verificación de lo señalado en el "Acta de Entrega y Recepción de Cargo" y sus Anexos respectivos; de estar conforme suscribirá el Acta caso contrario deberá informar inmediatamente a su inmediato superior, para las acciones que corresponda. La Gerencia de Planeamiento y Presupuesto es un órgano de asesoramiento cuyo ámbito de competencia funcional comprende el asesoramiento a la Alta Dirección en materia de planeamiento estratégico, lineamientos de políticas institucional; y del desarrollo del proceso presupuestario de acuerdo a la normatividad vigente; responsable de planear, organizar, dirigir, … RESOLUCION DE ALCALDIA [email protected] Resolución Directoral N° 001-78-INAP / DNP-UN, que aprueba el Marco • Normativo N° 055-78-INAP - "Entrega de Cargo". En caso de no pertenecer a la carrera concluye su relación con el Estado. Las vacaciones son anuales, remuneradas, obligatorias e irrenunciables. Reportes directos: Jefe Análisis de mercado, Jefe de Planeamiento Financiero, Jefe de Costos y Finanzas Industriales, Jefe de Administración. En caso la rotación sea fuera del lugar habitual de trabajo, deberá ser por consentimiento del servidor. Pasar al contenido principal Pasar al contenido principal LinkedIn. de R~ Wcauan - %ásd de 9edb. GOB.PE: ... Gerente de Planeamiento y Presupuesto. 8.2.8 La rotación del personal que ocupa cargos establecidos o calificados como grupo de rotación permanente de las Áreas Criticas, señalados en el numeral 8.2.3 será en forma anual o semestral, conforme a los documentos de gestión (CAP-P) que calificarán el cargo o puesto como de riesgo. 1 0 obj es Change Language Cambiar idioma. Resolución de Contrato. <>stream Que, a los literales a y c) del Artículo 69° del Reglamento de Organización y Funciones (ROF) de la Municipalidad Provincial de Tacna, aprobado mediante Ordenanza Municipal N°0026-16, son funciones de la Gerencia de Gestión de Recursos Humanos, responsable de normar y orientar el adecuado cumplimiento de las políticas administrativas de personal. de 90á de Reattjoa Wamaien - Z4úd de 9a4í de Oani54cik yDe&vna& tú Peagat O//it W. BASE LEGAL: • Constitución Política del Perú. En este caso es el Alcalde Provincial, 7.2 EMPLEADO DE CONFIANZA: Es aquel que desempeña cargo de confianza técnico o político, distinto al del funcionario. Cumplimiento del presupuesto de ventas asignado a su área tanto en volumen … mediante Oficio N°0418-2015-OCl/MPT de fecha 29 de diciembre 2015 y el Oficio 'N°137-2016-OCl/MPT la Oficina de Control Institucional (OCI) en el marco de sus z4 ... conforme a las … Orphan Helpers es una organización de desarrollo juvenil basada en la fe dedicada a capacitar jóvenes privados de libertad y recién liberados en su camino al éxito. Address: Copyright © 2023 VSIP.INFO. Es requisito que todo visitante llene el Cuestionario de Cernimiento sobre el COVID-19 antes de acceder a la Agencia. RESOLUCION DE ALCALDIA No. Experiencia mínima de 3 años en el sector farmacéutico. .......................................... FUNCIONES EVENTUALES: (asignadas adicionalmente inherentes al cargo) 4Ç !J DER. Participar y someter a consideración del Comité de Gerentes Regionales los asuntos de su responsabilidad. Que mediante Oficio N° 2412-2019-MPT/GPP, la Gerencia de Planeamiento y Presupuesto remite el Proyecto de Ordenanza Municipal que aprueba el Reglamento de Organización y Funciones (ROF y Organigrama de la Municipalidad Provincial de Trujillo, adjuntando al mismos todas las documentales, actuaciones y recaudos del presente proyecto; conclusiones descriptivas ejemplos, avisos de alquiler de departamentos, quienes compran fertilizantes, reglamento académico eupg unfv, test de movilidad articular pdf, que es base imponible ejemplo, experiencia de aprendizaje del mes de noviembre para primaria, salsa de tomate pomarola para que sirve, planificador mensual personalizado, ideas de nombres para negocios, nombres de cremas para masajes, ford f‑250 super duty 2019 precio, trabajos de medio tiempo a distancia, requisitos para postular ala escuela militar de chorrillos 2022, diferencia entre muay thai y mma, vigilancia sanitaria perú, actividades para usar las tic en el aula, arquitectura unt malla curricular, iniciativa legislativa popular, vigencia del decreto legislativo 1505, ingeniería de software con inteligencia artificial trabajo, cuanto cuesta una hectarea en la selva de perú, alfonso ugarte de puno partidos, solucionario hibbeler dinámica 14 edición, colegio jose maria arguedas los olivos, precio de la mitsubishi outlander, oea cursos virtuales 2021, edades de cantantes 2021, solicitud de reincorporación al trabajo, nissan np300 frontier precio, resolución de presencialidad 2022, sistema de justicia en el perú pdf, porque se come bacalao en navidad, iniciar sesión playstation network ps4, importancia y cuidado del medio ambiente, 5 ejemplos de imagen literaria, como liberar espacio en gmail desde mi celular, la crema nivea aclara la entrepierna, contrato privado de compraventa de terreno, régimen general de renta, cultura tributaria en el perú pdf, intereses de un fisioterapeuta, carritos hot wheels originales, herederos voluntarios y legatarios, costo de terrenos eriazos, estructura de una nave industrial, encuestas municipales 2022 sjl, especificaciones técnicas sedapal pdf, transformación digital en el perú 2022, jabón dove para manchas en la cara, buenas prácticas de manufactura digemid, sesión de aprendizaje leemos un texto instructivo segundo grado, características de un plan de negocios pdf, causas del desempleo perú, evaluación y selección de proveedores ejemplo, ternos para damas con pantalón, sacar conejos de la espalda, como se llama el ruso de stranger things 4, carros pequeños chevrolet, serum eucerin dermopure, rutina de cardio para quemar grasa, acertijo gotham frases, precio ford ranger 2021, bumeran trabajo en piura, que es una consulta de medicina general, terrenos en remate por el banco, animales oriundos de una región con f, como hacer un diccionario ecológico, cuantas personas hay en lima, alquiler de local para eventos, carta de solicitud de dinero, a que hora juega alianza lima hoy, chifa delivery cerca de santiago de surco, entradas para noche de patas octubre 2022, solucionario del examen de admisión uncp 2019 área 3, clases de gimnasia para niñas, licenciatura en ciencias sociales, la importancia de la huella de carbono, métodos de enseñanza de jesús pdf,

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